人材派遣では、派遣先会社との顔合わせが行われます。 顔合わせは人材派遣会社によっては「面談」または「会社訪問」「事前訪問」などいろいろな呼び方をします。 派遣として働く場合、勤務開始をする前に就業先となる企業と顔合わせ（面談）をするのが一般的です。通常の転職面接とどう違うのか、顔合わせでは具体的に何が行われるのか、などについてご紹介して … 派遣社員の皆さん、派遣先の求めに応じて就業前に「事前面談」・「事前面接」・「仕事紹介」・「顔合わせ」という名目で、派遣先を訪れた経験はないでしょうか？これらの行為は法律で禁止されていま … 1 顔合わせ（面談・面接）で落ちたら70%派遣会社の責任; 2 30%は派遣先のわがままが原因; 3 複数の候補者から派遣先が人を選ぶ事前面接は違法; 4 派遣先との顔合わせは仕事内容説明会もしくは職場見学; 5 派遣先との顔合わせで受からなくてもあなたは99%悪くないのまとめ 派遣先で働くことが前提である; いきなり勤務開始も唐突なので、一度挨拶がてらに話す . 派遣の場合、面接は禁止されていますが、派遣先が決まったらいきなり就業するのではなく事前に派遣先会社を訪問する「顔合わせ（いわゆる面接・面談）」があります。顔合わせの内容や流れ、よく聞かれる質問例と失敗しないための3つのコツをお話します。 派遣の顔合わせは今では当たり前のように行われておりますが、その中で質疑応答がされることも頻繁になっております。この派遣の顔合わせが乗り越えられるかどうかで、そこで働けるかどうかが大きく変わってくるので、どのように対応すればいいのかをしっかりと理解しましょう。 この記事では、「派遣社員の面接」と「顔合わせ」について徹底的に解説します。 派遣社員の面接は、労働者派遣法で固く禁じられています。 一方、派遣先と派遣社員が事前に「顔合わせ」をして、仕事内容などを確認することは、派遣社員の面接には該当しないことから容認されています。 派遣の場合、面接は禁止されていますが、派遣先が決まったらいきなり就業するのではなく事前に派遣先会社を訪問する「顔合わせ（いわゆる面接・面談）」があります。顔合わせの内容や流れ、よく聞かれる質問例と失敗しないための3つのコツをお話します。 目次. 派遣会社で仕事に応募したら職場見学、または顔合わせがあるので来てくださいと言われます。この職場見学って何なんでしょうか？面接と何が違うんでしょうか？今回は派遣社員が派遣先の会社と行う職場見学とは何かについて解説したいと思います。 派遣会社で仕事に応募したら職場見学、または顔合わせがあるので来てくださいと言われます。この職場見学って何なんでしょうか？面接と何が違うんでしょうか？今回は派遣社員が派遣先の会社と行う職場見学とは何かについて解説したいと思います。 目次. 派遣先は派遣社員と面接？顔合わせをした際に 断っちゃいけない物だと思ってたのですが 今日課長が派遣社員と派遣会社の営業さんと面接もしくは顔合わせをし終わったら 「使えなそうだから断った」と言ってたのですが これって違法な事なのでしょうか？ 1 顔合わせ（面談・面接）で落ちたら70%派遣会社の責任; 2 30%は派遣先のわがままが原因; 3 複数の候補者から派遣先が人を選ぶ事前面接は違法; 4 派遣先との顔合わせは仕事内容説明会もしくは職場見学; 5 派遣先との顔合わせで受からなくてもあなたは99%悪くないのまとめ 派遣の顔合わせ、職場見学の後の不採用に関する【6つの常識】記事一覧 派遣顔合わせ不採用に関する常識①【どんな理由があるのか？ 『顔合わせまでは結構いけるんだけど、そこでいつも落とされてしま … 派遣先が派遣スタッフの選別を行うことは違法行為。 ... このときに面接慣れしていない人は、顔合わせで派遣先の担当者に自己紹介する内容を派遣会社の営業としっかりすり合わせをしておくとよいで … 「派遣先の事前面接は、実は違法」というのはよく聞きますが、試験も違法ですか？派遣会社登録時に派遣会社が行うのではなく、派遣先が行う翻訳の試験です（職種は翻訳です）。この試験を受けないと顔合わせ（面接）もしてもらえないとの 「派遣先の事前面接は、実は違法」というのはよく聞きますが、試験も違法ですか？派遣会社登録時に派遣会社が行うのではなく、派遣先が行う翻訳の試験です（職種は翻訳です）。この試験を受けないと顔合わせ（面接）もしてもらえないとの 合否などがあっては違法となることが多いものです。 通常の顔合わせとは . 派遣スタッフの事前面接、実は違法？ 突然ですが、派遣スタッフの皆様に質問です！派遣会社から派遣先企業を紹介してもらう際に、派遣先での事前面接をしたことがありますでしょうか？